Filtrele
İnsan kaynakları yönetimi uygulamalarının örgütsel bağlılık ve bireysel performansa etkisinde çalışanlarla hisse paylaşımının aracı rolü
The intermediation role of stock sharing with employees within the impact of human resources management practices on organizational commitment and individual performance
Yükleniyor
Tez No: 801170
Arama sonucunda 1 kayıt bulundu.