Arama sonucunda 1 kayıt bulundu.
İŞYERİNDE SİSTEMATİK YILDIRMA (MOBBİNG), ALGILANAN NEDENLERİ VE İŞ TATMİNİ İLE İŞTEN AYRILMA NİYETİ ÜZERİNE ETKİSİ: ANTALYA İLİ TARIM SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA
Mobbing, its perceived reasons and its effect on job satisfaction and the intention to leave from work: a research in agriculture sector in antalya
Yükleniyor
Tez No: 229311