Filtrele
Yapısal eşitlik modellemesi ile çalışan memnuniyetinin iş performansına etkisinde iş stresi ve işe bağlılığın aracı rolünün incelenmesi
Examining the mediating role of job stress and job engagement in the effect of employee satisfaction on job performance through structural equation modeling
Yükleniyor
Tez No: 962845
Arama sonucunda 1 kayıt bulundu.