Filtrele
The mediating role of digital human resources in the effect of organizational commitment on job performance: An example on Kenya
Dijital insan kaynaklarının örgütsel bağlılığın iş performansı üzerindeki etkisindeki aracılık rolü: Kenya örneği
Yükleniyor
Tez No: 958367
Arama sonucunda 1 kayıt bulundu.