Filtrele
Psikolojik sözleşme ihlali algısı ve işten ayrılma niyeti arasındaki ilişkide algılanan istihdam edilebilirlik ve iş yükü algısının rolü üzerine bir araştırma
A study on the role of perceived employability and workload in the relationship between psychological contract breach and turnover intention
Yükleniyor
Tez No: 654843
Arama sonucunda 1 kayıt bulundu.